对于职务犯罪来说，职务犯罪是很常见的一种犯罪，职务犯罪往往是指利用职务的便利来进行犯罪的一种行为，对于职务犯罪这种情况来说，职务犯罪需要进行相应的一个处分，那么，职务犯罪的处分原则有哪些呢？接下来由小编为大家带来处分原则是怎样的的详细知识，希望帮助到大家。

　　一、处分原则是怎样的

　　处分原则，是指经济诉讼当事人有权在法律规定的范围内，对自己依法享有的民事权利和诉讼权利决定是否行使以及如何行使的原则。处分原则是民法中的当事人意思自治原则在经济诉讼的具体体现，法院不得非法干预。

二、职务犯罪客观量刑标准

　　1、利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力;

　　2、依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限;

　　3、依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员，或者利用对己有所求人员的权限，如单位领导利用调拨、处置单位财产的权力;

　　4、出纳利用经手、管理钱财的权利;

　　5、一般职工利用单位暂时将财物，如房屋等交给自己使用、保管的权利等。

　　6、必须有侵占的行为。本单位财物，是指单位依法占有的全部财产，包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。

　　三、必须达到数额较大的程度

　　如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为，但没有达到数额较大的标准，则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额，参照最高人民法院《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定，是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。

　　处分原则是大陆法系国家民事诉讼中的一项基本原则，也是中国民事诉讼中的特有原则之一。处分原则反映民事诉讼的特质，是贯彻私法自治原则的必然结果，是现代市场经济国家民事诉讼的基本法理。在中国作为舶来品的该原则被认为“一直处于非原则或半睡眠状态”或称“该原则没有充分或真正发挥其作为原则的作用”在很长的时间里并没有受到理论的关注，探讨也不多。